В современных условиях ведения бизнеса ответственные руководители начинают все больше доверять именно детектору лжи, чем анкете или собеседованию. В независимости от впечатления, произведенного на вас соискателем в процессе общения на собеседовании, и несмотря на безупречность его анкеты, чтобы принять правильное решение, нужно обладать абсолютной уверенностью в правдивости имеющейся информации.

Отбор кандидатов при приеме на работу.

Кадровая проверка на детекторе лжи

В процессе приема человека на работу, который должен непосредственно работать с финансовыми средствами, драгоценностями или очень важной для фирмы информацией, очень важно знать, кого вы на самом деле принимаете на работу. Полиграф позволяет вам получить правдивую биографическую и другую информацию о человеке, что проходит испытание. Мало кто способен действительно скрыть или исказить информацию.

Что удастся выяснить при помощи детектора лжи:

  • Наличие скрытых мотивов при поступлении на работу;
  • Есть ли алкогольная зависимость, играет ли человек в азартные игры или увлекается наркотическими веществами;
  • Имеет ли человек связи с криминалитетом или привлекался к уголовной (возможно, административной) ответственности;
  • Были ли конфликты, проступки, дисциплинарные нарушения на предыдущих местах работы;
  • Может ли человек заниматься мошенничеством;
  • Имеет ли человек непосредственные связи с конкурентной компанией;
  • Наличие психических нарушений.

Получение подобной информации без применения полиграфа, в большинстве случаев, является затруднительным или даже невозможным процессом. Если не знать подобных фактов о своем сотруднике, то в итоге это может стать причиной убытков или имиджевых потерь. Кадровая безопасность является основой работоспособности. Полиграф поможет вам узнать правду о человеке. Детектор лжи является оборудованием, с помощью которого можно помочь исполнять внутренние обязанности юридических лиц. Полиграф является прекрасной возможностью качественно организовать деятельность предприятия.

Где используется детектор лжи

Государственные органы работают с детектором лжи в процессе найма работников. Правоохранительная сфера пользуется техникой при дознании. Исследование на детекторе лжи не может доказать виновность, но при этом учитывается в процессе судебных разбирательств вместе с результатами прочих проверок. Частный предприниматель в процессе развития своего бизнеса осознает важность использования детектора лжи для исключений краж в рамках предприятия. Очень важно, чтобы все сотрудники компании были лояльными ей.

Каким образом работает полиграф

Прошедший процесс обучения сотрудник кадровых служб или службы безопасности составляет перечень вопросов. Проходящий проверку человек отвечает на каждый вопрос «да» или «нет», чем обнажает свое моральное обличие и наличие хороших качеств. Детектор лжи – проверка правдивости ответа, с помощью которой можно делать правильные управленческие решения.

В независимости от сферы деятельности, человеческий фактор присутствует абсолютно везде. Именно поэтому люди должны взаимодействовать друг с другом максимально слаженно. Детектор лжи является той техникой, что способна поддерживать данный процесс.

Профессиональный эксперт-полиграфолог

Наш Эксперт

— это специалист в области профессиональной проверки на полиграфе (детекторе лжи). Проверки проводятся с максимальной точностью, которая благодаря использованию новейшего оборудования и программного обеспечения составляет от 97% до 100%. При проведении опроса с помощью полиграфа (детектора лжи) 50 % успеха зависит от профессионализма полиграфолога.

Заказать услугу проверки на детекторе лжи

Базовая стоимость проверки на полиграфе одного человека составляет от 3 000 до 6 000 руб.

+7 (985) 766-29-78

Закажите обратный звонок. Гарантируем полную конфиденциальность.

Ваш номер телефона